我又犹豫了一会儿，说：“秋总这个人吧，我觉得大体上总体上是很好的，对人很热情，对下属也很客气，很尊重下属，只是。只是。”
“只是什么？”孙东凯看着我。
“只是她做事有时候太讲原则了，把关太严了，一点情面都不讲。”我说：“好几次我那边的几个单子我都签完字了，报到她那里，都给打了回来，说是不符合集团管理的规定，不给签字。弄得我很下不来台，想想很恼火。”
孙东凯哈哈笑起来：“我猜你那几个单子一定是违规的，一定是你们内部想多报销的，是不是？”
我咧嘴一笑，没有说话。
“嗯。秋桐这样做很好，这样做就对了，我就是需要这样的人替我把好关，你们这些经营部门的负责人，做经营可以，就是不讲原则，什么单子都签，什么钱都想报，要是都这样，那我们集团的钱还不让你们这帮家伙给我掏空了？”
孙东凯继续笑着：“看来，我当初让秋桐分管经营是对的，你们这帮大大咧咧的家伙就需要秋桐这样的人来镇住。”
孙东凯似乎对我说的事对秋桐很满意，却对我对秋桐不满的态度也很满意。
果然，孙东凯接着说：“当然，你对秋桐个人有看法，我也许是理解的，你对她个人有看法，和我汇报，我也是满意的，放心，我不会出卖你的。不管怎么说，秋桐是分管领导，是党委指派的分管经营的领导，你不管心里对她有多少不满，都不要在她面前表现出来，相反，你要学会尊重分管领导，要服从分管领导。
不过，这段时间来看，你做的还算不错的，我看在一些场合上，你和秋桐配合还是很好的，这就对了，以后要继续保持发扬，要学会求同存异，要学会把心里的看法压在心里，不要把矛盾和不满轻易暴露出来。”
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